“Ayrımsız, şartsız kadro istiyoruz”

Adana’da belediye işçilerinin örgütlü olduğu DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikası Adana Şube Başkanı Yaşar Gündoğdu, ülke genelindeki 552 bin tane belediye şirket işçisi için de kadro verilmesini isteyerek, “Aileleriyle birlikte 2-3 milyonu bulan bu işçilerimiz yok sayılmamalı ve ayrımsız, şartsız kadro istiyoruz” dedi.

SABİT ÖZKESER / ÖZEL HABERİ   ÇUKUROVA PRESS’İN SORULARINI YANITLADI Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’in “sözleşmeliye kadroda çalışmanın bittiğini ve 516 bin sözleşmeli personelin mevcut olduğunu kadro konusunda çalışmanın Cumhurbaşkanına sunulma aşamasında” olduğunu belirtmesi üzerine DİSK Çukurova Bölge Temsilcisi ve Genel-İş Sendikası Adana Şube Başkanı Yaşar Gündoğdu, Adana Büyükşehir, Seyhan, Çukurova, Ceyhan ve ASKİ’de çalışan belediye şirket işçilerinin kadro, promosyon ve asgari ücret konularında Çukurova Press’in sorularını yanıtladı. “ASGARİ ÜCRET ŞU AN İÇİN 10 BİN TL’DEN AŞAĞI OLMAMALI” Gündoğdu, asgari ücretin şu an itibariyle 10 bin liradan aşağı olmaması gerektiğini vurguladı.  Genel-İş Sendikası Adana Şube Başkanı Yaşar Gündoğdu, işçilerin promosyon güncellenmesi konusunda belediye başkanlarının her türlü desteği verdiğini belirtirken, “Başkanlarımıza teşekkür ediyoruz.Seyhan Belediyesi’nde memur ve kadrolu işçilerimizle ilgili yaptığımız ihalede promosyon 28 bin 100 lira olurken, ilk defa örnek olacak ve 1900 şirket işçisini kapsayacak promosyon ihalesi de yarın (Bugün) saat 14.00’de yapılacak” dedi. DİSK Çukurova Bölge Temsilcisi ve Genel-İş Sendikası Adana Şube Başkanı Yaşar Gündoğdu, daha sonra şöyle devam etti: “ADANA’DA ÖRGÜTLÜ OLDUĞUMUZ 15 BİN BELEDİYE ŞİRKET İŞÇİSİ KADRO BEKLİYOR” “2018 yılında yapılan düzenlemeye göre kamu kurumlarındaki bakanlıklar  ve KİT’lerdeki taşeron işçiliği kaldırılıp, bunlar kadrolu işçi pozisyonuna getirildi.  Yalnız Belediyede ve il özel idarede çalışan arkadaşlarımız kadro verilmedi, bunlara da taşeron işçiliğinden belediye şirket işçilerine geçiş oldu.Şu anki Türkiye’deki 552 bin tane belediye şirket işçisinin statüsü bu. Arkadaşlarımız şirket işçisi olarak gözüküyor ve kadrodan mahrum kaldılar. Biz de sendika olarak bunlara ayrımsız, şartsız belediye çalışanlarına da kadro verilmesini istiyoruz. Yalnız Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’in açıkladığı düzenleme belediye işçilerini kapsamıyor. Adana’da örgütlü olduğumuz belediyelerde 15 bin kişi kadro beklerken, tüm belediyelere baktığımız da ise 20-30 bin, Türkiye genelinde ise 552 bindir. Bakan beyin açıkladığı  KİT’lerdeki geçici işçilere kadro verilmesi. Bunlar da mevsimlik çalışanlara, kadroya geçmeyen 90 bin kişiye kadro verecek. “TBMM AÇILDIKTAN SONRA TEKRAR ALANLARDA TALEPLERİMİZİ DİLE GETİRECEĞİZ” Sözleşmeliye kadro demesindeki sözleşmeli memuru 657’ye alması yani şu anki kulislerde konuşulan düzenleme belediye şirket işçilerini kapsamıyor. 552 bin tane belediye işçisini aileleriyle birlikte yaklaşık 2-3 milyon kişiyi yok sayıyorlar. Biz de bunlara siyasi parti ayrımsız  çünkü bunun siyaseti olmaz. Ayrımsız, şartsız, fakatsız, amasız bu arkadaşlarımıza kadro istiyoruz. Bunun mücadelesini de  TBMM açıldıktan sonra tekrar sokaklarda taleplerimizi dile getireceğiz. Belediyelerde çalışan tüm işçilerimizin kadroya geçirilmesini istiyoruz. Çünkü bu işçilerimizin anasının ak sütü gibi kadroya geçmek haklarıdır. İşçilerimizden yeni yılda veya meclis açıldığında şirket işçilerinin kadroya geçirilmesi talebi  olacak. İşçilerimizle bunun mücadelesini, alanlarda, sokaklarda işyerlerinde vermeye devam edeceğiz. “ “BİR KİLO DOMATES 20, BİR KİLO PATATES 10 LİRA OLURSA ASGA ÜCRET BİN LİRA OLSA DA BİR ANLAMI OLMUYOR” Asgari ücret düzenlemesinin yılbaşında olacağını ve geçtiğimiz Temmuz ayında yapılan bir düzenlemeyle 5.500 lira olduğuna dikkat çeken  Sendika Başkanı Yaşar Gündoğdu, sözlerini daha sonra şöyle sürdürdü: “Bunun nedeni de Türkiye’deki kötü ekonomik düzen, enflasyonun yüksek olması ve artarak da devam ediyor, burada tabii ki,  işçilerin, çalışanların veya Türkiye’de yaşayan herkesin alım gücü düştü. Paranın artmasından çok alım gücü düştüğü için asgari ücrete ne zama gelirse gelsin diğer temel tüketim maddelerine zam geldiğinden dolayı para bir ayda, iki ayda yeniden eski haline dönüyor. Yani geçen yıl 2 bin 825 lira olan asgari ücret bugün 5 bin 500 liradan daha değerli. 5 bin 500 lira sene sonu ne olur tabii ki, devletin resmi açıklamaları var, açlık sınırı var, yoksulluk sınırı var, 4 kişilik bir ailenin geçim sınırı var. Şu anki asgari ücret bile açlık sınırının altında. Şu an Türkiye’deki asgari ücretin en düşük 10 bin liranın altında olmaması lazım. Bu rakamı da bugün için söylüyorum. Yarın belki daha farklı olabilir. İşçiler bizden memnun fakat ekonomiden memnun değil. Biz belediyelerimizde Toplu Sözleşme harici de zam alıyoruz. İşte güncelleme gibi. Sağolsunlar belediye başkanlarımız kırmıyor ama bu kötü giden ekonomiden işçiler gibi işverenler de mutlu değil. Belediyelerin payları artmadığı için aynı bütçeyle zam yapıyor, dolayısıyla sıkıntıyı herkes yaşıyor.  Zam geliyor ama maaşlarımız eriyor. Bir domates 20 lira, bir patates 10 lira olursa bizim maaşımız 10 bin lira da olsa bir anlamı  olmuyor. Hayat pahalılığının ve enflasyonun bir düzene girmesi lazım.Maaşlarımızın da arttırılması lazım.” “BELEDİYE ŞİRKET İŞÇİLERİ İÇİN ÖRNEK PROMOSYON GÜNCELLENMESİ YAPIYORUZ” Promosyon güncellemesini kötü giden ekonomiden dolayı talep ettiklerini de anlatan DİSK Çukurova Bölge Temsilcisi ve Genel-İş Sendikası Adana Şube Başkanı Yaşar Gündoğdu, “Seyhan, Büyükşehir, Çukurova, Ceyhan, ASKİ’de tüm belediyelerde güncelleme talebimiz oldu. Sağolsun işçilerimiz  adına sendikamızın bu taleplerine gösterdikleri yaklaşımlarından dolayı tüm belediye başkanlarımıza teşekkür ediyoruz. Hepsi güncelleme konusunda bizimle hemfikir ve bankalara bunun feshedilmesi ile ilgili resmi yazılar yazdılar ve bankalardan gelen cevaplara göre de ilerliyoruz.  Biz bunu Seyhan Belediyesi’nde memur ve kadrolu işçilerimizle yaptık ve şu an 28 bin 100 lira oldu. Ceyhan Belediyesi’nde de yaptık, orada da 23 bin 750 lira oldu, yarın da (Bugün) Seyhan Belediyesi şirket işçilerinin bu da ilk defa örnek olacak onun ihalesi var.  Seyhan’da 1900 işçiyi kapsayacak.  Daha sonra da Büyükşehir ve iştirakleri ile birlikte 15 bin kişiyi kapsayacak” diye konuştu.